“Non devi andare a lavorare. Ci penso io a mantenerti!”  Oppure “Lavorare? E alla casa chi ci pensa?”. Simona Lanzoni, economista e vicepresidente della Fondazione Pangea Onlus, in una intervista all’Ansa spiega che queste frasi, per quanto possano sembrare innocue, in un

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Tira una brutta aria per l’industria tecnologica (ma non solo). L’ha colpita una crisi provocata in generale, par di capire, dai deludenti risultati in termini di utili, al di sotto delle aspettative. Allora, come quasi sempre succede, non resta che efficientare tagliando i

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La Fondazione Lavoroperlapersona dal 2015 ha deciso di bandire annualmente il Premio “Valeria Solesin” per Tesi Magistrali dedicate a “I beni relazionali. Nuovi modelli sociali, culturali, politici ed economici”. Il Premio, che si situa nell’ambito delle proprie finalità

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La società occidentale in cui siamo immersi sta divenendo, giorno dopo giorno, sempre più illeggibile e difficilmente interpretabile. La contemporaneità corre ad una velocità tale che non si concilia affatto con un pensiero alto, con una riflessione meditata. Buona parte

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Che legame esiste tra Quiet Quitting, Great Resignation e dignità del lavoro? Il concetto di “dignità” è molto ampio e si lega a concetti altrettanto ampi, come ad esempio l’insieme dei diritti fondamentali dell’essere umano. All’interno dei contesti lavorativi, luoghi nei

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Li chiamano NEET, acronimo di Not in Education, Employment or Training, giovani che non lavorano e non frequentano alcun corso di istruzione o formazione. La definizione nasce nel 1999 in Inghilterra, ma il neologismo è stato introdotto ufficialmente nel 2002 dai sociologi

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La storia dei minatori di zolfo di Cabernardi è la storia di come il lavoro, passando di mano in mano e trasformandosi, possa segnare l’identità di un territorio, una generazione dopo l’altra. Con questo evento, che si terrà il 5 novembre nella sede di Rosora (AN) a Palazzo

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Stilare un elenco, raccontare le storie, dare un nome alle vittime, raccogliere le testimonianze dei sopravvissuti. Esiste un modo per scrivere di morti sul lavoro senza sfociare nella retorica, o senza limitarsi a fornire statistiche e indicare le leggi che dovrebbero

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L’VIII seminario della Fondazione Lavoroperlapersona, tenuto a Offida (AP) dal 16 al 18 settembre, ha offerto un tempo e uno spazio per fermarsi a riflettere sulla dignità del lavoro, specialmente in questi anni di rivoluzione digitale, ecologica ed economica. La

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Vivere per lavorare o lavorare per vivere?Quiet Quitting e Great Resignation: due facce di un disagio crescenteWebinar EllePì – giovedì 27 ottobre – ore 17:30 Il 2022 è stato caratterizzato da un dato inequivocabilmente significativo: in Italia le dimissioni sono

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